#### 一、合同概述
**职工房屋租赁合同书**是公司与员工之间就员工居住用房所签订的法律文件。本合同旨在明确双方的权利和义务,确保员工在公司指定或认可的住房内安全、舒适地居住,同时规范租赁期间的各种行为。本合同的签订不仅有助于维护公司的正常管理秩序,也保障了员工的合法权益。
#### 二、合同主体
**甲方(出租方)**: 公司名称,注册地址,法定代表人等基本信息。
**乙方(承租方)**: 员工姓名,身份证号码,住址等基本信息。
#### 三、租赁物描述
租赁房屋位于具体地址,房屋类型(如公寓、别墅等),建筑面积,房间数量及具体配置(如床、衣柜、桌椅等),公共设施(如厨房、卫生间、阳台等)。此外,还需明确房屋的装修状况及是否提供家具家电等。
#### 四、租赁期限
租赁期限自____年__月__日起至____年__月__日止。如合同到期需续租,双方应在合同期满前一个月协商并签订新的租赁合同。
#### 五、租金及支付方式
**1. 租金金额**: 每月租金为人民币____元。
**2. 支付方式**: 乙方应于每月__日前将当月租金支付至甲方指定账户。支付方式可以是银行转账、支付宝、微信等。
**3. 押金**: 乙方需在合同签订时支付押金人民币____元,合同终止且房屋无损坏时,甲方应全额退还押金。
#### 六、双方权利与义务
**甲方权利与义务**:
1. **权利**: 甲方有权按时收取租金,监督乙方遵守合同条款;在乙方违反合同条款时,有权解除合同并要求赔偿损失。
2. **义务**: 甲方需确保房屋符合居住条件,提供必要的维修服务;在租赁期间,不得无故提高租金或提前解除合同(除非有法定或约定的解除条件)。
**乙方权利与义务**:
1. **权利**: 乙方有权在租赁期内安静、安全地使用房屋;在租赁期满或合同解除时,有权要求退还押金。
2. **义务**: 乙方需按时支付租金及各项费用(如水、电、燃气、网络等);不得擅自转租或改变房屋用途;保持房屋及设施的完好,如有损坏需赔偿损失。
#### 七、违约责任
1. **甲方违约**: 若甲方未能履行维修义务或提前解除合同,需赔偿乙方相应的损失。
2. **乙方违约**: 若乙方未能按时支付租金或违反合同条款,甲方有权解除合同并要求乙方支付违约金(一般为一个月租金)及赔偿损失。
#### 八、合同变更与解除
1. **合同变更**: 合同条款的变更需经双方协商一致并签订书面协议。
2. **合同解除**: 合同可因以下原因解除:双方协商一致;一方严重违约;不可抗力因素导致合同无法履行等。
#### 九、争议解决
双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
#### 十、其他条款
1. **通知方式**: 双方之间的通知应采用书面形式,并送至对方合同所载地址。
2. **附件**: 本合同附件包括但不限于房屋平面图、设施清单等,与本合同具有同等法律效力。
3. **法律效力**: 本合同自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
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以上为“职工房屋租赁合同书”的基本内容框架。在实际操作中,还需根据具体情况调整和完善条款,确保合同的合法性和有效性。通过签订此合同,公司可以规范员工住宿管理,保障员工的居住权益;员工也能在明确合同条款的基础上,安心居住并履行相应义务。
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