### \’2025乡镇工会工作计划\’

#### 引言

在新时代的背景下，乡镇工会作为连接政府与基层劳动者的桥梁，承担着促进乡村振兴、维护职工权益、提升职工素质、构建和谐劳动关系的重要使命。2025年，是我们全面建设社会主义现代化国家的重要阶段，也是推动乡村振兴战略的关键时期。因此，制定一份科学、全面、具有前瞻性的乡镇工会工作计划，对于促进乡镇经济社会发展、增强职工获得感与幸福感具有重要意义。

#### 一、总体目标

2025年，乡镇工会工作的总体目标是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届历次全会精神，紧紧围绕乡村振兴战略，聚焦职工需求，强化服务职能，全面提升职工技能素质，构建更加和谐稳定的劳动关系，为乡镇经济社会发展提供强大的人力支持和智力保障。

#### 二、主要任务与措施

##### （一）加强工会组织建设，提升服务能力

1. **完善组织体系**：进一步健全乡镇、村（社区）两级工会组织网络，确保工会覆盖所有企业和行业，特别是非公企业和小微企业，实现工会组织的有效覆盖。

2. **提升干部素质**：通过培训、交流等方式，提高工会干部的政治素养、业务能力和服务水平，打造一支忠诚干净担当的工会干部队伍。

3. **强化服务阵地**：建设或升级乡镇职工服务中心，配备必要的设施和资源，为职工提供学习、休闲、维权等一站式服务。

##### （二）维护职工合法权益，构建和谐劳动关系

1. **深化集体协商机制**：推动建立行业性、区域性集体协商机制，定期就工资福利、劳动条件等进行协商，确保职工合法权益得到有效保障。

2. **加强劳动争议调解**：建立健全劳动争议预防、预警和调解机制，及时化解劳资矛盾，维护社会稳定。

3. **推进劳动法律法规宣传**：定期开展劳动法律法规宣传教育活动，提高职工法律意识，营造尊法守法用法的良好氛围。

##### （三）提升职工技能素质，促进职业发展

1. **实施技能培训计划**：结合乡镇产业发展需求，开展多层次、多形式的职业技能培训，如现代农业技术、电子商务、乡村旅游服务等，提升职工就业创业能力。

2. **搭建学习平台**：利用互联网+工会模式，建立在线学习平台，提供丰富的学习资源，鼓励职工自主学习，实现终身学习。

3. **表彰技能人才**：定期举办技能竞赛和表彰活动，对优秀技能人才给予奖励和宣传，营造尊重劳动、尊重知识的良好风尚。

##### （四）丰富职工文化生活，增强凝聚力

1. **组织文体活动**：结合传统节日和重大庆典，举办丰富多彩的文体活动，如运动会、文艺汇演等，增强职工之间的交流与团结。

2. **推进企业文化建设**：引导企业建立积极向上的企业文化，通过设立职工书屋、开展读书分享会等形式，丰富职工精神文化生活。

3. **关注心理健康**：建立心理健康服务体系，提供心理咨询服务，定期开展心理健康讲座和辅导活动，帮助职工缓解工作压力。

#### 三、保障措施

1. **政策支持**：积极争取党委政府的政策支持，为工会工作创造良好环境。

2. **经费保障**：合理调配工会经费，确保各项活动和项目的顺利实施。

3. **监督评估**：建立健全工作监督和评估机制，定期对工作计划执行情况进行检查评估，及时调整优化。

#### 结语

2025年乡镇工会工作计划是一项系统工程，需要各级工会组织的共同努力和社会各界的支持配合。通过加强工会组织建设、维护职工权益、提升职工素质、丰富文化生活等一系列措施的实施，我们期待能够在新时代背景下，为乡镇经济社会发展注入新的活力，让每一位职工都能在实现中华民族伟大复兴的征程中共享发展成果，共同创造更加美好的未来。