### 乡镇工会工作计划

在新时代的背景下，乡镇工会作为连接政府与基层劳动者的桥梁，承担着促进经济发展、维护职工权益、增强工会组织凝聚力的重要职责。本计划旨在明确2023年度及以后一段时间内，我镇工会工作的主要方向、目标、措施及预期成效，以期更好地服务于广大职工，推动乡镇社会经济全面发展。

#### 一、指导思想与基本原则

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，坚持全心全意依靠工人阶级的根本指导方针，围绕乡村振兴战略，以服务大局、维护权益、促进发展为核心，推动乡镇工会工作创新升级。基本原则包括：坚持以人为本，注重实效；坚持依法建会，规范运作；坚持服务导向，增强凝聚力；坚持创新发展，提升服务水平。

#### 二、主要目标

1. **组织建设**：扩大工会组织覆盖面，提高工会组织的吸引力和凝聚力，确保所有符合条件的职工都能加入工会。

2. **权益维护**：建立健全职工权益保障机制，有效调解劳动争议，保障职工合法权益不受侵害。

3. **技能提升**：开展多层次、多形式的职业技能培训，提升职工队伍整体素质。

4. **文化建设**：丰富职工精神文化生活，增强工会组织文化软实力。

5. **经济发展**：积极参与乡村振兴建设，推动地方经济发展。

#### 三、具体措施

##### （一）加强工会组织建设

1. **扩大覆盖面**：通过上门宣传、举办讲座等形式，提高职工对工会的认识，鼓励未入会职工加入。

2. **完善组织体系**：建立健全镇、村（社区）、企业三级工会网络，确保工会组织深入每一个角落。

3. **强化干部培训**：定期举办工会干部培训班，提升工会干部的业务能力和服务水平。

##### （二）维护职工合法权益

1. **建立维权机制**：设立职工维权服务站，畅通投诉渠道，及时受理和解决职工反映的问题。

2. **开展法律宣传**：定期举办劳动法、社会保障法等法律法规知识讲座，提高职工法律意识。

3. **劳动争议调解**：建立健全劳动争议调解机制，及时有效化解劳动纠纷。

##### （三）提升职工技能素质

1. **技能培训计划**：根据乡镇产业发展需求，制定全年技能培训计划，涵盖农业技术、电商运营、智能制造等多个领域。

2. **校企合作**：与本地职业院校合作，开展订单式培养，为职工提供实习实训机会。

3. **技能竞赛**：定期举办各类技能竞赛，激发职工学习热情，选拔优秀人才。

##### （四）丰富职工文化生活

1. **文体活动**：组织篮球赛、羽毛球赛、文艺汇演等文体活动，增强团队凝聚力。

2. **读书活动**：建立职工书屋，鼓励职工阅读，提升文化素养。

3. **心理健康服务**：引入专业心理咨询师，定期开展心理健康讲座和咨询服务。

##### （五）助力乡村振兴与经济发展

1. **技能培训对接产业**：根据乡镇特色产业发展需求，定制技能培训课程，促进产业升级。

2. **创业扶持**：为有创业意愿的职工提供政策咨询、资金扶持、技术指导等一站式服务。

3. **参与社会公益**：组织职工参与乡村振兴、环境保护等公益活动，展现工会良好形象。

#### 四、预期成效

通过上述措施的实施，预计达到以下成效：一是工会组织更加健全，会员数量显著增加；二是职工合法权益得到有效保障，劳动关系更加和谐；三是职工技能水平明显提升，为乡镇经济发展提供强有力的人才支撑；四是职工文化生活丰富多彩，精神面貌焕然一新；五是工会组织在乡村振兴中的积极作用进一步凸显，成为推动地方经济社会发展的重要力量。

#### 五、保障措施

1. **加强组织领导**：成立专项工作小组，负责计划的制定、实施与监督。

2. **加大资金投入**：争取政府和社会各界的资金支持，确保各项活动的顺利开展。

3. **强化宣传引导**：充分利用各类媒体平台，广泛宣传工会工作的意义与成效，营造良好的社会氛围。

4. **定期评估反馈**：建立定期评估机制，及时调整工作策略，确保计划有效推进。

总之，“乡镇工会工作计划”是一个系统工程，需要各级工会组织和广大职工的共同努力。通过不懈努力，我们定能构建一个更加和谐、高效、充满活力的工会组织体系，为乡村振兴和经济社会全面发展贡献更大力量。