### 网申很容易犯的错误及怎样突破埋伏——网申技巧

每年，无数求职者通过网申（Online Application）这一途径向心仪的企业投递简历，然而，据统计，超过一半的申请者在网申环节就被淘汰。网申看似简单，实则暗藏玄机，稍有不慎便会陷入埋伏。本文将详细解析网申中常见的错误，并提供实用的技巧，帮助你在激烈的求职竞争中脱颖而出。

#### 一、网申中易犯的错误

1. **不懂优化简历**

许多求职者认为，只要简历内容丰富、经历丰富就能打动HR。然而，银行等金融机构的校园招聘并非只看重“最优秀”的候选人，而是寻找“最适合”的员工。简历如果不能在第一时间抓住HR的眼球，即便你再优秀，也可能被忽略。

**案例分析**：某知名高校的毕业生小李，成绩优异，社团经历丰富，但在网申时因简历排版混乱、重点不突出，最终未能通过筛选。

2. **照片不达标**

根据数据显示，每年因照片不达标而被淘汰的申请者比例高达40%。照片不仅是个人形象的展示，更是职业素养的体现。

**注意事项**：

– 采用蓝底，身穿合身正装。

– 妆容亲切自然，发型得体，不能染发。

– 照片尺寸合适，像素高清。

3. **网申造假**

一些求职者为了提高通过率，不惜在网申中造假。然而，根据《劳动合同法》第二十六条，以欺诈手段订立的劳动合同无效。一旦被发现造假，不仅会被取消资格，还可能被企业拉入黑名单。

**真实案例**：某求职者在网申中夸大实习经历，虽通过了初筛，但在背景调查中被发现造假，最终被取消录用资格。

4. **基本信息不准确**

填写手机、邮箱等联系方式时，务必保证准确性。一个小小的错误可能导致公司无法联系到你，从而错失良机。

5. **盲目选择职位**

多数银行的网申允许选择多个职位，但切勿因此盲目投递。选择多个性质相差较大的职位，会被视为缺乏职业规划，降低HR的好感度。

6. **忽视关键词的使用**

HR在筛选简历时，常使用关键词检索。若简历中缺乏相关关键词，即使你再符合要求，也可能被系统自动过滤。

#### 二、突破网申埋伏的技巧

1. **优化简历，突出亮点**

– **结构清晰**：采用模块化设计，使简历层次分明。

– **重点突出**：将与职位相关的经历、技能放在显眼位置。

– **量化成果**：用数据说话，如“提升销售额20%”。

2. **精心准备照片**

– 选择专业摄影机构拍摄证件照。

– 确保照片背景简洁、光线柔和、体态自然。

3. **诚信填写信息**

– 如实填写个人信息和经历，不夸大、不造假。

– 确保每一项信息的真实性和准确性。

4. **仔细核对基本信息**

– 填写完毕后，多次检查联系方式，确保无误。

– 可请他人帮忙复核，避免低级错误。

5. **慎重选择职位**

– 根据自身兴趣和能力，选择最匹配的职位。

– 若选择多个职位，确保它们之间有一定的相关性。

6. **合理使用关键词**

– 研究职位描述，提取关键词。

– 在简历和网申信息中自然融入这些关键词。

7. **提前准备，了解企业**

– 在网申前，充分了解目标企业的文化、业务和发展战略。

– 在申请材料中体现对企业的了解和兴趣。

8. **注意细节，避免低级错误**

– 在填写开放性问题时，先在Word文档中撰写，检查无误后再复制粘贴。

– 注意拼写、语法等细节问题，展现专业素养。

9. **选择合适的时间进行网申**

– 避开高峰时段，如中午或凌晨进行网申，减少服务器拥堵。

– 填写完一页即保存，防止意外丢失数据。

10. **保持积极心态**

– 网申过程中难免遇到挫折，保持积极心态，不断学习和调整。

– 每一次失败都是一次经验的积累，坚持努力，终会迎来成功。

#### 三、案例分析：成功突破网申埋伏的案例

**案例一**：小王在准备银行网申时，提前三个月开始优化简历，参加专业摄影机构的证件照拍摄，并在网申前详细研究了目标银行的业务和文化。在填写网申信息时，他注重关键词的使用，并多次核对基本信息。最终，小王顺利通过了网申，进入面试环节。

**案例二**：小李在网申时，选择了与自己专业和兴趣最匹配的职位，并在简历中突出了相关实习经历和技能。她还在网申前通过企业官网、社交媒体等渠道，深入了解企业的最新动态和发展方向。凭借充分的准备和细致的填写，小李成功通过了网申，最终获得了心仪的职位。

#### 四、结语

网申是求职的第一关，也是至关重要的一关。避免常见的错误，掌握实用的技巧，才能在激烈的竞争中脱颖而出。希望本文的分享能帮助你顺利突破网申埋伏，迈向职业生涯的新起点。记住，细节决定成败，诚信铸就未来。祝愿每一位求职者都能找到心仪的工作，实现职业梦想！