标题：大学毕业生如何准备求职信_自荐书

随着毕业季的临近，大学生们纷纷开始为求职做准备。在众多求职材料中，求职信和自荐书无疑是最重要的部分。它们是求职者与招聘方沟通的桥梁，关系到求职者能否给招聘方留下良好的第一印象。那么，大学毕业生如何准备一份出色的求职信和自荐书呢？以下是一些建议。

一、明确求职目标

在撰写求职信和自荐书之前，首先要明确自己的求职目标。这包括你想要从事的行业、岗位以及期望的工作地点。明确求职目标有助于你在撰写过程中更有针对性地展示自己的优势和匹配度。

二、收集信息

1. 了解企业背景：在撰写求职信和自荐书之前，要对求职企业进行深入了解，包括企业规模、业务范围、企业文化等。这将有助于你在求职信中展示出对企业的认同感和匹配度。

2. 了解岗位要求：查阅招聘信息，了解所求职岗位的具体要求，包括专业技能、工作经验、综合素质等。这将有助于你在自荐书中突出自己的优势。

三、撰写求职信

1. 格式规范：求职信的格式要规范，包括信头、称呼、正文、结束语和落款。信头称呼要礼貌，如“尊敬的招聘经理”；正文分为引言、自我介绍、求职意向、优势展示和结尾；结束语要表示诚意，如“期待与贵公司共创美好未来”；落款包括姓名、联系方式等。

2. 简洁明了：求职信篇幅不宜过长，控制在500字左右。语言要简洁明了，避免使用复杂的句型和冗长的段落。

3. 突出重点：在求职信中，要突出自己的优势和匹配度。可以提及自己的学习成绩、实习经历、项目经验等，以证明自己具备胜任岗位的能力。

四、撰写自荐书

1. 结构清晰：自荐书的结构要清晰，包括个人简介、教育背景、实习经历、项目经验、荣誉与奖励、自我评价和展望等部分。

2. 突出优势：在自荐书中，要详细阐述自己的优势和特长，如专业技能、沟通能力、团队协作能力等。可以结合具体实例进行说明，以增强说服力。

3. 真实可信：自荐书中的内容要真实可信，切勿夸大其词。招聘方在面试过程中可能会对自荐书中的内容进行核实，一旦发现虚假信息，将直接影响求职者的形象。

五、注意事项

1. 语言表达：在撰写求职信和自荐书时，要注意语言表达。使用规范、得体的语言，避免出现语法错误和拼写错误。

2. 个性展示：在自荐书中，可以适当展示自己的个性特点，如乐观、积极、自律等。这有助于招聘方了解你的性格特点，判断你是否适合岗位。

3. 联系方式：在求职信和自荐书中，要提供准确的联系方式，包括电话、邮箱等。确保招聘方能够顺利联系到你。

4. 附件：在发送求职信和自荐书时，可以附上个人简历、作品集等相关材料。这有助于招聘方更全面地了解你的能力。

总之，大学毕业生在准备求职信和自荐书时，要明确求职目标，收集相关信息，突出自己的优势和匹配度。同时，注意语言表达和格式规范，展示出真实、可信的自我。只有这样，才能在求职过程中给招聘方留下深刻的印象，提高求职成功率。