在当今社会，随着城市化的加速和人们生活质量的提升，清洁工作的重要性日益凸显。为了确保清洁工的权益，规范双方的权利与义务，制定一份合法、公平、详尽的劳动合同显得尤为重要。以下是一份基于最新法律法规制定的清洁工劳动合同范本，旨在提供一个参考框架。请注意，具体条款应根据实际情况及当地法律法规调整，并建议在签订前咨询专业法律顾问。
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**清洁工劳动合同**
**甲方（用人单位）信息**：
– 单位名称：
– 法定代表人/负责人：
– 注册地址：
– 联系电话：
**乙方（劳动者）信息**：
– 姓名：
– 性别：
– 身份证号码：
– 家庭住址：
– 联系电话：
**根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守以下条款**：
#### 一、合同期限
1. 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
#### 二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任清洁工岗位工作。
2. 工作地点为甲方指定的区域或场所，包括但不限于办公楼、公共场所、住宅小区等。
3. 乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，达到规定的质量标准。
#### 三、工作时间和休息休假
1. 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况确定。
2. 乙方依法享受国家规定的节假日及年休假、探亲假等假期。
#### 四、劳动报酬
1. 乙方试用期工资为每月人民币____元；转正后工资为每月人民币____元。工资发放日期为每月____日。
2. 甲方将根据公司的经营状况及乙方的工作表现适时调整工资水平，并按照国家规定缴纳社会保险费。
#### 五、社会保险和福利待遇
1. 甲方应依法为乙方办理社会保险登记，缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享有甲方提供或按国家规定应享有的其他福利待遇，如节日福利、健康体检等。
#### 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境，为乙方配备必要的劳动保护用品。
2. 甲方应对乙方进行职业安全卫生教育，定期进行健康检查，预防职业病的发生。
3. 如乙方从事可能产生职业病危害的岗位，甲方应按国家规定进行职业危害告知，并采取有效措施保护乙方健康。
#### 七、合同的变更、解除与终止
1. 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或解除本合同。
2. 符合《劳动合同法》规定的解除或终止条件时，本合同可依法解除或终止。
3. 任何一方提前解除合同，应提前30日以书面形式通知对方，并按法律规定承担相应责任。
#### 八、违约责任
1. 任何一方违反本合同约定，给对方造成经济损失的，应承担赔偿责任。
2. 乙方违反服务期约定或竞业限制约定的，应按约定向甲方支付违约金。
#### 九、争议解决
1. 因履行本合同发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。
#### 十、其他约定事项
1. 本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行；国家法律法规无明确规定的，由双方协商解决并签订补充协议。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
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请注意，上述合同范本仅为示例，实际签订时务必根据最新的法律法规、地方政策以及企业的具体情况进行调整。同时，强调在劳动关系中尊重和保护劳动者的合法权益，确保合同的合法性与公平性。
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