### 乡镇工会工作总结

在过去的一年里，我乡镇工会深入贯彻党中央关于工会工作的指示精神，紧密围绕乡村振兴战略，积极履行工会职责，努力提升职工福祉，促进劳动关系和谐，推动乡镇经济社会发展。现将一年来的工作总结如下：

#### 一、强化工会组织建设，提升服务能力

年初，我们针对乡镇工会组织结构进行了优化调整，增设了劳动保护、技能培训、权益维护等专项工作组，确保工会工作更加精细化、专业化。通过举办“工会干部能力提升培训班”，提高了工会干部的业务能力和服务水平，增强了工会的凝聚力和战斗力。同时，我们积极推广“智慧工会”建设，利用互联网+工会服务模式，实现了工会服务线上化、便捷化，极大地方便了广大职工。

#### 二、深化劳动保护，保障职工权益

安全是生产的基石。我们联合安全生产监管部门，定期开展安全生产知识讲座、应急演练等活动，提高了职工的安全意识和应急处理能力。针对乡镇企业中存在的劳动安全卫生问题，我们组织专项检查，发现问题立即整改，有效预防了各类安全事故的发生。此外，我们还积极推动签订了集体劳动合同，保障了职工的合法权益，增强了职工的归属感和满意度。

#### 三、注重技能培训，提升职工素质

结合乡镇产业发展需求，我们与本地职业技术学校合作，开设了电工、焊工、计算机操作等技能培训课程，免费为职工提供技能提升机会。通过“师带徒”模式，一批批技术骨干脱颖而出，不仅提升了个人技能水平，也为乡镇经济发展注入了新活力。据统计，全年共举办各类技能培训20余场，惠及职工500余人次，有效促进了职工队伍的知识化、技能化。

#### 四、丰富文化活动，增强团队凝聚力

为丰富职工精神文化生活，我们组织形式多样的文体活动，如篮球赛、拔河比赛、文艺汇演等，不仅增强了职工的体质，也增进了同事间的友谊，营造了积极向上的工作氛围。特别是“乡村振兴杯”篮球赛，吸引了周边多个乡镇的职工参与，成为展示乡镇风貌、促进交流合作的良好平台。

#### 五、关注困难职工，实施精准帮扶

我们建立了困难职工档案，实行“一对一”帮扶机制，通过节日慰问、助学助困、医疗救助等方式，为困难职工提供实实在在的帮助。同时，积极协调社会资源，引入慈善机构和企业赞助，拓宽帮扶渠道。一年来，共帮助困难职工家庭20余户，发放各类救助金及物资合计10万余元，有效缓解了他们的实际生活困难。

#### 六、推动乡村振兴，促进经济发展

工会作为连接企业与职工的桥梁纽带，在推动乡村振兴中发挥了积极作用。我们积极引导职工参与农村电商、乡村旅游等新兴产业，既增加了个人收入，又促进了乡镇经济发展。此外，还组织开展了“工匠进村”活动，邀请能工巧匠传授技艺，带动农村剩余劳动力就业创业。

#### 七、展望未来，持续创新发展

面对新时代的新要求，我们将继续深化工会改革，不断创新服务模式，强化服务意识，努力构建和谐劳动关系。特别是要加大对新生代农民工的关注和培养力度，帮助他们更好地融入城市生活和社会大家庭。同时，积极探索“互联网+工会服务”新模式，提升服务效率和水平，让每一位职工都能感受到工会的温暖和力量。

总之，过去一年是充满挑战与收获的一年。在全体职工的共同努力下，我乡镇工会工作取得了显著成效。但我们也清醒地认识到，前方仍有诸多问题需要解决。未来，我们将继续秉承“以职工为中心”的服务理念，不断探索和实践，为构建和谐社会、推动乡村振兴贡献更大的力量。