### \’妇联2025年工作总结范文\’

在2025年的尾声，中国妇女联合会（简称“妇联”）满载着收获与希望，回顾过去一年在促进性别平等、维护妇女儿童权益、推动社会和谐发展等方面所取得的成就与挑战。本总结旨在分享我们的工作亮点、经验教训以及对未来工作的展望，以此激励我们继续前行，为实现性别平等与社会公正贡献力量。

#### 一、强化组织建设，提升服务效能

2025年，妇联深入贯彻党的全面领导，不断加强自身建设，优化组织结构，提升工作效率。我们强化了各级妇联组织的联系网络，确保信息畅通，决策科学。通过举办多场“妇联干部能力提升培训班”，重点提升了干部们的政策理论水平、项目管理能力和群众工作技巧，打造出一支素质过硬、服务热情的妇女工作队伍。

#### 二、深化性别平等教育，营造良好社会氛围

这一年，我们聚焦性别平等主题，广泛开展了“性别平等进万家”宣传活动。利用线上线下相结合的方式，举办讲座、研讨会、展览等近百场，覆盖人群超过千万。特别是“性别平等教育进校园”项目，走进了全国数千所中小学，通过课程渗透、主题班会等形式，从小培养孩子们的性别平等意识。同时，我们联合主流媒体和社交平台，推出了一系列公益广告和社会倡导活动，有效提升了公众对性别平等的认知和支持度。

#### 三、维护妇女儿童权益，构筑坚实保障网

面对妇女儿童面临的各类困难和挑战，妇联坚持问题导向，实施了一系列切实有效的保护措施。一是完善了“12338”妇女维权热线服务系统，全年接听咨询电话超过百万次，有效解决了大量妇女儿童遇到的法律问题和社会矛盾。二是推进“平安家庭”建设，联合公安、司法等部门开展反家暴宣传周活动，增强了家庭暴力受害者的法律意识和求助途径。三是加大对农村留守妇女和儿童的关注力度，实施“温暖童心·关爱留守”项目，提供心理慰藉、教育支持和生活援助，惠及数十万家庭。

#### 四、促进女性发展，激发潜能释放

促进女性全面发展是我们工作的核心之一。2025年，我们成功举办了“巾帼建功”系列论坛和职业技能培训班，涵盖了科技创新、数字经济、文化创意等多个领域，帮助近万名女性提升了职业技能，拓宽了就业渠道。同时，积极推动女性参政议政，通过“女干部培养计划”，一批优秀女性走上了领导岗位，为政治生态注入了新鲜血液。此外，我们还关注女性健康，启动了“粉红丝带”乳腺癌防治公益活动，提高了公众对女性健康问题的认识。

#### 五、推动国际合作，共享发展成果

在全球化的背景下，妇联积极加强与国际妇女组织的交流与合作。通过参与联合国妇女署倡议的“她议程”项目，分享了中国在促进性别平等方面的经验和成果，同时也引进了国际先进理念和技术，共同探讨了解决全球性别不平等问题的新路径。我们还成功举办了多场国际论坛和研讨会，促进了跨国界的知识分享和经验交流。

#### 六、展望未来：持续创新，不断前行

回顾过去一年，我们虽取得了一定成绩，但仍面临诸多挑战和机遇。未来，妇联将继续坚持以人民为中心的发展思想，深化性别平等教育，强化权益保护机制，促进女性全面发展，同时加强国际合作，共同构建人类命运共同体。我们将不断探索创新工作模式，利用大数据、人工智能等现代信息技术手段提升服务效率和质量，努力让每一个妇女和儿童都能享有更加美好的未来。

总之，2025年是妇联发展历程中不平凡的一年，每一步都凝聚着全体妇联人的汗水与智慧。让我们携手并进，以更加饱满的热情和坚定的信念，迎接新的挑战和机遇，共同书写性别平等与社会和谐的新篇章！